一、负责公司组织与制度建筑、行政管理、综合事务管理等工作，主要包括公司组织机制制定、行政制度建立。

二、负责董事会办公室、总经理办公室日常事务，为经营管理提供行政支持。

三、负责公司经营监控与考核，针对公司决策部署、目标工作开展督查督办和综合协调。

四、统筹组织公司信息建筑、档案管理、文化宣传、会务接待和后勤保障等工作。